【作　　者】
程新生

【作者单位】
南开大学商学院 天津 ３０００７１

【摘　　要】

      【摘要】本文从经营者层次和公司治理层次对企业财务系统的运行与演变进行了论述，认为企业财务系统、经营系统、公司治理三个系统的互动与共生促进了财务系统演变。
　　【关键词】企业财务系统　复杂性科学　公司治理

      企业财务系统（或称之为会计系统）是根据财务目标设立组织机构、岗位，配置管理权责和人员，对经营活动、财务活动进行反映、监督、控制、协调的运作体系。汤谷良（１９９７）提出财务分层理论和分层财务管理架构，对所有者、经营者不同层次的财务制度进行了探讨。笔者认为，可将企业财务系统划分为经营者层次财务系统和公司治理层次财务系统。经营者层次财务系统由经营者主导，经营者可以任免财会人员，决定其考核标准和报酬，实施垂直的财务管理制度，对业务部门和分支机构进行财务控制。公司治理层次财务系统体现为公司治理与财务系统之间的交叉，由以股东为首的利益相关者对具有财会专业背景的董事、监事、财务总监（或财务负责人）、财务委员会或审计委员会等实施制度安排。公司治理层次财务系统对经营者层次财务系统进行监控，防止财务方面的违法违规问题发生。
　　复杂性科学中的自组织理论整合了耗散结构理论（包括熵理论）、系统论、信息论、控制论等学科，研究系统从无序到有序。普利高津（１９６７）提出耗散结构理论，对系统内部非线性力量和在一定条件下系统自行组织发展的现象以及开放的非平衡系统的熵进行研究，发现通过与环境进行物质、能量和信息交换及组织内部各要素的相互作用可以增加组织的负熵，使组织有序度的增加大于无序度的增加，进而形成新的更高级的有序结构。复杂系统的本质特征是其具有某种程度的智能，即具有了解其所处的环境，预测其变化，并按预定目标采取行动的能力（成思危，１９９９）。