【作　　者】
刘晓光（教授），李昆泽，王学（教授）

【摘　　要】

【摘要】家族企业因股权结构的特殊性导致其代理问题与非家族企业有所不同，进而影响家族企业的盈余管理行为。以我国上市家族企业为样本，分别分析两权分离程度、家族企业有否接班压力以及独立董事兼任比例对我国家族企业盈余管理的影响。实证结果显示，两权分离程度愈大，家族企业盈余管理程度愈低，此结果与预期不一致。但是，家族企业有否接班压力及独立董事兼任比例对家族企业盈余管理行为并无显著影响。

【关键词】家族企业；盈余管理；两权分离；接班压力；独立董事兼任比例

【中图分类号】F276.5    

【文章编号】1004-0994（2018）08-0099-8