【作　　者】
王 珮（副教授），赵起凤，高海梅（高级会计师）

【摘　　要】

发挥国有企业在国民经济发展中的中流砥柱作用、充分调动国有企业的积极性，科学的业绩评价体系至关重要。通过回顾国有企业业绩评价制度的变迁，发现业绩评价制度的变迁与国有企业改革密不可分。我国已进入高质量增长的“新时期”，如何有效推进“分类治理”“分类考核”是决定国企改革成败的关键。深刻分析并解决该问题有助于进一步深化国有企业改革，加快完善社会主义市场经济体制。

【关键词】国有企业；业绩评价；制度变迁；分类考核

【中图分类号】F272.5 

【文章编号】1004-0994（2018）17-0057-5